نشست هم اندیشی ، پرسش و پاسخ با دانشجومعلمان در پردیس خواهران

به گزارش روابط عمومی مدیریت استانی دانشگاه فرهنگیان یزد، در راستای انجام وظایف مدیریت استانی، اولین نشست هم اندیشی، پرسش و پاسخ  دوره ای دانشجومعلمان پردیس خواهران با مسئولین مدیریت استانی دانشگاه فرهنگیان استان یزد در روز یکشنبه مورخ 17 آبان ماه در نمازخانه پردیس حضرت فاطمه الزهرا(س) یزد برگزار شد.

در ابتدای این نشست دکتر رضایی مدیر استانی دانشگاه فرهنگیان استان یزد، ضمن تسلیت ایام عزاداری ماه محرم و سالروز شهادت امام زین العابدین (ع)، ضمن بیان اهمیت شغل معلمی خطاب به دانشجومعلمان افزود : هدف خلقت بشر رسیدن به تکامل است و برای رسیدن انسان به این تکامل شیوه های زیادی وجود دارد. یکی از راه های اصلی آن تعلیم و تربیت است اما کسانی که شغل انیباء را می پذیرند این سعادت مضاعف از طرف خداوندبه شما ارزانی داشته شده است. پس قدر خودتان را بدانید برای اینکه این سعادت بزرگ و این نعمت الهی نصیب شما عزیزان گردیده است.

رییس شورای فرهنگی و اجتماعی دانشگاه فرهنگیان با اشاره به حدیثی از امام علی (ع) در رابطه با علم و دانش خاطرنشان نمود : آن علم و دانشی که ما باید به دنبال آن باشیم باید ما را به سوی فرهنگ، اخلاق و تعهد سوق دهد. هر معلمی را نمی شود فرهنگی نامید. معلم فرهنگی آن کسی است که علم، دانش و سواد در خودش را تبدیل به فرهنگ کرده باشد. علم و دانش زمانی بصورت فرهنگ تجلی پیدا می کند که باعث وسیع تر شدن بینش ما و عمیق تر کردن نگرش ما، آگاه کردن انسان به انسانیتش شود و روحیه عدالت، مهرورزی و اعتدال و سایر صفات انسانی را در ما تقویت کند.

وی افزود : علم و دانشی خوب است که ما را از رذائل اخلاقی، خودپرستی و غرور، تکبر و قضاوت غیرمنصافه و تهمت های ناروا و سایر رذائل اخلاقی باز بدارد.آن علم و دانشی ارزش دارد که ما را انسان تر بکند و به روایتی ما را به خدا نزدیک تر نماید. اگر علم و دانش توانست ما را به مرحله ای برساند که نگاه ، اندیشه ، گفتار و رفتار ما رنگ و صبغه الهی بگیرد و هر کاری که خواستیم انجام بدهیم خدا را شاهد و ناظر اعمال خود بدانیم آن علم برای ما مفید است و مقدمه تربیت ماست.

  دکتر رضایی با بیان اینکه فلسفه وجودی دانشگاه فرهنگیان تربیت معلم فرهیخته، فکور، پژوهنده و معلم فرهنگی است تصریح نمود : دانشگاه فرهنگیان تاسیس شده است که هم به مهارت های حرفه ای و معلمی شما بپردازد و هم به جنبه فرهنگی، تربیتی و اخلاقی شما. مابالامتیاز دانشگاه فرهنگیان نسبت به دانشگاه های دیگر برنامه های فرهنگی این دانشگاه است. شما عزیزان در زیربنایی ترین سازمان کشور استخدام می شوید و بدانید در چه دانشگاهی تحصیل می کنید دانشگاه مقدس و استراتژیک فرهنگیان که مطالبه گر اصلی این دانشگاه نظام و مسئولان نظام و بویژه مقام معظم رهبری است.مسئولیت ما و شما در این دانشگاه به مراتب بیشتر از مسئولیت سایر دانشگاه ها و مدیران دیگر دانشگاه ها خواهد بود.

 وی در بخش دیگر سخنانش با ذکر مشکلات این دانشگاه نوپا و توجه ویژه به این نهاد مقدس افزود : دانشگاه فرهنگیان تنها دانشگاهی است که باید پاسخگوی مطالبات دو وزارتخانه عمده این کشور یعنی آموزش و پرورش و وزارت علوم باشد.

 مدیریت این دانشگاه در مرحله گذار با قاطعیت می توان گفت به مراتب دشوارتر از مدیریت دانشگاه مادر استان است. بدانید به هیچ وجه این مشکلات این مجوز را به ما نمی دهد که شما دست از آرمان خواهی و مطالبه گری بردارید و صم و بکم و ثابت بنشینید و نه پیشنهاد بدهید و نه انتقاد بکنید. ما مسئولین بدون تعارف طبق میثاق نامه ای که در حضور رییس دانشگاه امضا کرده ایم وظیفه داریم که رضایت شما عزیزان را هر روز بهتر از دیروز بیافزاییم. ما نباید جوری عمل بکنیم که خروجی های این دانشگاه افرادی منفعل، افسرده و ترسو و بی انگیزه باشند. این اعتقاد راسخ ماست و ما باید حداقل مطالبه شما که ایجاد فضایی برای ارائه انتقادات، نظرات و پیشنهادات و راهکارهاست را باز نگه داریم و این کار حداقل کاری است که می توانیم برای شما انجام بدهیم.     

مدیر لایه استانی دانشگاه فرهنگیان یزد در بخش پایانی سخنانش خاطرنشان کرد : ما باید بکوشیم حداقل مطالبه شما که استاد خوب و کیفیت آموزش برتر است را فراهم بکنیم و ما وظیفه داریم با نابسامانی های حوزه آموزش مقابله بکنیم. اگر خدایی نکرده کج خلقی در این زمینه است بایدجدی با آنها برخورد بکنیم. بدون تعارف کرامت و شخصیت شما برای ما خیلی مهم است. احترام گذاشتن کرامت وشخصیت شما وظیفه اول ماست. هیچ کس در هیچ مقامی حق بی احترامی و توهین به احدی از شما را نداشته و نخواهد داشت. ما باید با مهربانی و خوشرویی و بدون جبر و خشونت حرف های شما را بشنویم و به قول دکترمهرمحمدی مدیریت پادگانی به هیچ وجه در محیط های علمی و دانشگاهی و بالاخص در محیط دانشگاه فرهنگیان جواب نداده و نمی دهد.

وی گفت : وظیفه اصلی دیگر ما نقد پذیری ماست. هرگونه انتقاد و پیشنهادی را با روی باز می پذیریم. اما همانطور که شما انتظار دارید که درمقابل ارائه نظراتتان هیچ گونه عقوبتی و مجازاتی به دنبالش نباشد به بهانه هایی متقابلا از شما خواهشی داریم. قطعا شما قبول دارید ویژگی اصلی یک معلم خوب قضاوت درست و عادلانه و نقد منصفانه است و اگر قضاوت خوبی نداشته باشیم مورد مواخذه الهی قرار می گیرید. انتقاد اگر به قصد تخریب و انتقام جویی و به قصد نفی خدمت مسئولین باشد خیانت است. اما اگر از روی دلسوزی، محبت و تقویت نقاط قوت و از بین بردن نقاط ضعف باشد این خدمتی است که شما به مسئولین می کنید. مسئولین ما باید انتقاد پذیری را یک فرصت برای خودشان بدانند.تنها راه رفع شکاف کیفی موجود فی مابین دانشگاه فرهنگیان و سایر دانشگاه های شاخص کشور در تمام حوزه ها این است که ما انسجام، همدلی و همزبانی و از همه مهم تر مشارکت خودمان را خوب حس کنیم. اگر شما به نشانه غضب، ترس و قهر، خودتان را از صحنه کنار بکشید و انتقاد و پیشنهاد نکنید کارها هم چنان به روال قبلی خودش پیش خواهد رفت.

در ادامه هریک دانشجومعلمان به طرح دیدگاه ها و نقطه نظرات و انتقادات و پیشنهادات خود در حوزه های مختلف پرداختند و هریک از مسئولین مدیریت استانی به سوالات دانشجویان در حوزه کاری خود پاسخ دادند.

از جمله مباحث مورد بحث ، دغدغه های دانشجومعلمان در رابطه با آزمون جامع، انتخاب اساتید برتر و کیفیت مطلوب آموزشی، ضرورت توجه لازم به محیط فیزیکی و نیز ایجاد جو صمیمی و نشاط آور جهت انگیزش بیشتر دانشجویان، لزوم انعطاف پذیری و انتقاد پذیری بیشتر مسئولان پردیس و ..... بود.

لازم به ذکر است این نشست بنا به درخواست دانشجومعلمان بعد از اقامه نماز ظهر و عصر به امامت حجت الاسلام والمسلمین خراسانی مسئول دفتر مقام معظم رهبری ادامه یافت و در پایان مسئولین مدیریت استانی دانشگاه با حضور در سلف سرویس پردیس خواهران از وضعیت سلف سرویس و کیفیت غذا بازدید به عمل آوردند.